Ragazzi, qui le cose stanno marciando in maniera tale da superare le più rosee delle previsioni. Tante, moltissime sono le richieste di far parte della nostra associazione. A questo punto, ci preme di invitare tutti gli allenatori interessati al progetto di porsi i seguenti obiettivi entro il 31 dicembre:
- organizzare i gruppi in ogni regione d'Italia;
- costituzione di un coordinamento nazionale
- organizzare i gruppi in ogni regione d'Italia;
- costituzione di un coordinamento nazionale
;
- raggiungere la quota delle 2000 adesioni.
Modalità di lavoro:
- individuazione di un ufficio di presidenza che si occupi di preparare un'ipotesi di statuto;
- fare pervenire all'ufficio di presidenza della campania le eventuali bozze elaborate;
- acquisire le adesioni facendo sottoscrivere il codice deontologico;
- divulgazione degli obiettivi del programma;
- dal momento della costituzione del gruppo organizzare almeno un seminario di aggiornamento, su tematiche e problematiche che rispondano ad esigenze specifiche e del territorio di appartenenza;
Circa lo statuto occorre immaginare ed elaborare un modello di associazione seguendo queste indicazioni:
- funzione di leadership condivisa e partecipata;
- valorizzazione del ruolo del'associato attraverso la convocazione dell'assemblea ogni 2 mesi;
- estensione e diffusione di responsabilità organizzandosi in dipartimenti;
- ogni dipartimento si costituirà in gruppi di lavoro.
Parola d'ordine: non aspettare ciò che l'associazione deve fare per te, ma pensa a ciò che puoi fare per l'associazione
- raggiungere la quota delle 2000 adesioni.
Modalità di lavoro:
- individuazione di un ufficio di presidenza che si occupi di preparare un'ipotesi di statuto;
- fare pervenire all'ufficio di presidenza della campania le eventuali bozze elaborate;
- acquisire le adesioni facendo sottoscrivere il codice deontologico;
- divulgazione degli obiettivi del programma;
- dal momento della costituzione del gruppo organizzare almeno un seminario di aggiornamento, su tematiche e problematiche che rispondano ad esigenze specifiche e del territorio di appartenenza;
Circa lo statuto occorre immaginare ed elaborare un modello di associazione seguendo queste indicazioni:
- funzione di leadership condivisa e partecipata;
- valorizzazione del ruolo del'associato attraverso la convocazione dell'assemblea ogni 2 mesi;
- estensione e diffusione di responsabilità organizzandosi in dipartimenti;
- ogni dipartimento si costituirà in gruppi di lavoro.
Parola d'ordine: non aspettare ciò che l'associazione deve fare per te, ma pensa a ciò che puoi fare per l'associazione
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